2017年嘉定区实验小学党支部工作计划

2017年嘉定区实验小学党支部工作计划

一、指导思想

认真贯彻党的十八届四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，落实区第六次党代会提出的促进各级各类教育全面发展、让“好学校就在市民家门口”的目标任务，全面贯彻党要管党、从严治党的要求，着力落实基层党建工作责任制和党风廉政建设责任制，积极推动教育综合改革和“十三五”发展规划的启动实施，为办人民满意的教育提供坚强的组织保障和人才支撑。

二、目标与措施

（一）健全制度，打造“责任、自律、协调、创新”的干部队伍

1、坚持学习制

完善中心组学习制度、三会一课制度，深入学习领会、坚决贯彻落实党的十八届六中全会精神，对《党章》《准则》《条例》《问责条例》的相关内容，认真学习，逐条对照中央八项规定精神的内容，牢固树立责任意识、危机意识、服务意识、带头意识。

2、落实党建责任制

明确支部委员岗位职责，实施“项目领衔制”。结合“两学一做”学习教育，依据书记能力清单、合格党员标准，规范党内生活制度。完善党建“落实、督查、考核、述职、评价”五位一体的责任体系。严格执行党风廉政机制，做到科学规范做事、明明白白做人。

3、完善干部培养制

严格落实党风廉政建设责任制，严格贯彻落实中央“八项规定”精神，严格执行“三重一大”事项备案报告制度。明晰干部岗位职责，严格中层干部述职、竞聘、群众评议等工作程序。推行干部工作项目引领制和问责制，加强对干部常态工作的研讨、指导、检查、考核和评价。健全和完善学校后备干部的培养、选拔、任用机制，做好梯队建设。培养责任担当、廉洁自律，能协调合作、善创新执行的干部。

4、探索“教师师德档案”制

不断研究把握师德建设新形势，加强师德规范、生涯规划、教育境界的引领与实践，尝试健全“实验小学教师师德储值档案”电子管理的实施意见，严格执行师德师风“六条禁令”以爱岗敬业、教书育人为核心,以规范教师从教行为为重点，树立师德良好形象，为自己的人生储值。

（二）创新载体，积极营建学习型、服务型、创新型党组织

1、实施 “阅.享”修身计划

党支部牵头，各部门分层落实，在全校党员、团员、师生、家长中分层推进，以多元的“阅.享”嘉宾引领、不同主题、形式的阅读分享沙龙、家校协同参与、共享阅读推广等策略，培育“享受阅读、文明修身”的素养。

2、开展专项调研，提升服务效能

开展“特殊学生的跟踪研究、教师师德行为、教工合理化建议”等专题调研，结合专题培训、研究，帮助教师一起提升教育专业度，落实关爱实事。开展丰富多彩的教工活动，从专业提升、师德修养、活动减压、情趣培养等方面，倡导：工作时认真专业、合作时彼此支撑、分享时相互欣赏，提高教师职业幸福感。

3、打造“聚力、辐射”的党员队伍

做好党员发展、管理和党内民主建设。完善党员党性定期分析和民主评议制度。在巩固党员“微行动”的基础上，开展 “我是党员我发光”主题实践活动，以“创智暖屋”党员工作室为载体，发挥优秀党员引领辐射作用。

4、联动党群组织，围绕社会主义核心价值观和嘉定区学校文化建设示范校、品牌校、品牌项目的要求，科学梳理校训及“三风”。参与彩色绘本《图说我们的价值观——嘉定历史文化名人故事》的创作，开展德育微课程《小畅传家风》开发宣传活动。

（三）价值导向，培育“懂得感恩、崇尚优秀”的教工团队

践行、弘扬“懂得感恩、崇尚优秀”的校园精神，丰富学校的价值取向，来凝聚人心和激发潜力。整合文明单位创建、工会组织、共青团、关工委、统战等条线工作，汇聚改革发展正能量，推进学校全面提升。

1、培育师德自觉的教师队伍

健全师德档案制度，培育师德自觉的教师队伍。做好“实小榜样”推荐和典型事迹宣传活动、做好“我喜欢这样的老师”师德调研活动，邀请学生和家长参与评师活动，提升教师的师德自觉和专业自信。

2、健全教职工代表大会制度，发挥教代会作用，增强教工民主管理意识，提高学校民主管理的透明度。关注员工需求，执行好各项教代会通过的决议。深化校务公开制，完善人事聘任制和教工考核制，以制度建设促进学校教育教学的可持续发展。党政工协力，推进校长负责制。

3、深化文明班组建设，从“思想教育的小课堂、教学科研的小基地、参政议政的小参谋、排忧解难的小后勤、团结协作的小乐园、岗位立功的小先进” 六方面引导、实践与评价，争当文明教工、争做文明市民。

4、健全志愿者服务机制，结合文明共建项目，拓展“我嘉书房”、“老茶坊”“道德讲堂”、“中国唱诗班艺术中心”等服务平台与项目，依据创城和文明单位创建指标，把主动承担社会责任、促进学校内涵发展、提升市民文明素养相结合，积极创建上海市文明单位，为创建全国文明城区作贡献。

2017年党支部工作行事历